Co-Sharing: Uma alternativa para Day Care

É perfeitamente compreensível que a mãe trabalhadora moderna está totalmente esgotado no final do seu dia, e que quando ela chega em casa e é obrigada a fornecer uma refeição bem equilibrada para a família, ela invariavelmente recorre à fáceis, congelados, fast foods, ou mesmo chama para entrega takeout. Ela simplesmente não tem a energia para comprar e começar uma refeição a partir do zero! Mães estão dominados pela culpa conhecendo a falta de nutrição adequada compromete o crescimento físico e mental de uma criança.

Quando um homem chega em casa após um dia de trabalho muito duro, a rotina para ele é muitas vezes para pegar uma cerveja na geladeira, se plop para baixo no sofá, ligar a televisão e zona de fora. Para uma matriz, no entanto, a fuga mental e físico, é impossível. Mães exausto, que não têm em-los para cozinhar, também são susceptíveis de ser incapaz de engajar-se em carinho ou pensamento provocando discussões com seus filhos.

Dupla pais que trabalham podem querer reavaliar suas prioridades e analisar o custo real desse salário adicional. Quanto dinheiro faz valer a pena abandonar uma criança? A única maneira que uma criança pode crescer para se sentir seguro é se existe uma base protegida para ele prosperar e crescer. Se ambos os pais têm de trabalhar, em seguida, duas famílias de trabalhadores, bem como mães solteiras, pode considerar alistar uma abordagem progressiva para que o espírito das crianças podem ser salvas.

Os pais, única ou não, pode considerar a co-sharing, ou seja, famílias ajudando-se mutuamente apresenta uma infinidade de oportunidades. A teoria por trás co compartilhamento de obras, em princípio, como o ditado "é preciso uma aldeia para educar uma criança". Quando as famílias mutuamente fornecer apoio, em seguida, poder, equilíbrio, paz e dentro de cada família pode ser realizada. Este é o verdadeiro significado de comunidade.

Sentido da Comunidade versus abordagem unilateral à vida

A América, em grande parte, perdeu seu senso de comunidade quando a modernização criou uma mudança na consciência. Em vez de trabalhar juntos, as pessoas começaram a trabalhar sozinhas - e uma abordagem unilateral da vida proliferou. O narcisismo, a competição e o materialismo substituíram a vida cooperativa. Centros de creches foram criados para atender a demanda de pais capitalistas e de carreira.


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Os casais que trabalham não paravam de ter filhos, mas quando os bebês chegavam esperava-se que se adaptassem e não interferissem nas agendas dos pais. Só agora estamos medindo com precisão as conseqüências de entregar nossos filhos para serem cuidados por estranhos em ambientes adversos e não-carinhosos.

A opção de co-partilha permitiria às mães solteiras obter o apoio de que necessitam tão desesperadamente. Com o compartilhamento compartilhado, as mães solteiras obtêm muitas opções de compartilhamento de empregos, lares e creches. Eles podem optar por repartir em todos os aspectos de suas vidas ou em apenas um. Duas mães com circunstâncias semelhantes poderiam trabalhar juntas como uma equipe, ou como se estivessem em uma situação conjugal.

O que Co-Sharing se parece?

Co-Sharing: Uma alternativa para Day CareO co-compartilhamento pode ser tão simples e básico quanto duas mães em circunstâncias financeiras e pessoais semelhantes, compartilhando responsabilidades de cuidado infantil. Ou poderia ser tão complexo quanto as duas mães compartilhando uma casa e dividindo as responsabilidades, ou seja, as despesas da casa; aluguel, telefone, utilitários etc.

Se co-moms escolher, eles podem aplicar para o mesmo trabalho. Eles podem explicar a seu empregador que eles estão fazendo. Estes co-moms pode alternar trabalho e acolhimento de crianças em uma base semanal. Desta forma as crianças vão confiar em um sentido de estrutura e sentir-se protegido. Eles vão chamar a atenção um-em-um que é tão essencial ao seu desenvolvimento. Além disso, para a melhoria da qualidade de vida para seus filhos, mães solteiras obter alívio emocional e financeiro.

Co-compartilhamento pode ajudar as mães a restabelecer o vínculo afetivo com seus filhos e filhas. Quando uma mãe está menos estressada, ela está mais inclinado para desfrutar e nutrir seus filhos. Uma mãe feliz é capaz de jogar, estudar e até mesmo cozinhar para sua família. Co compartilhamento de mães solteiras dá mais tempo, porque eles estão compartilhando as responsabilidades. A culpa de não ter o suficiente e não estar em torno de subsídios e todo mundo fica mais do que eles realmente querem - para sentir todo, amado e validado.

Casais de trabalho: Co-Família Abordagem

Dupla pais que trabalham também podem contar com a abordagem da co-sharing com algumas alterações. Dupla pais trabalhadores que trabalham cooperativamente com uma outra família desfrutar o valor acrescentado de mais tempo com seus filhos, bem como a pressão eliminando de fazer muito. Um dos pais de cada família pode assumir um emprego a tempo parcial e, em seguida, trabalho alternativo e os deveres de cuidados infantis com o seu co-família.

Como auto-satisfatória seria saber que seu filho está sob os cuidados de um pai confiável like-minded? Além disso o seu filho teria uma playmate instante! Financeiramente, co-partilha faz sentido, pois elimina os custos exorbitantes de acolhimento de crianças, que freqüentemente é executado a mais de mil dólares por mês. Emocionalmente, os benefícios da eliminação de atividades em grupo são infinitas.


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Bênçãos do Dia a Dia: O Trabalho Interior da Paternidade Plena de Myla Kabat-Zinn e Jon Kabat-Zinn.

Bênçãos do Dia-a-Dia: O Trabalho Interior da Paternidade Plena de Myla Kabat-Zinn e Jon Kabat-Zinn.Na pressa, pressa, pressa de fazer muito e fazer-e-não-fazer-o-tempo, os aspectos mais importantes e estimulantes da paternidade podem facilmente desaparecer. Jon Kabat-Zinn, autor de onde quer que você vá, você está lá e sua esposa, Myla Kabat-Zinn, colaboraram em Bênçãos diárias, um livro que aborda a parentalidade a partir da posição zen-budista da consciência momento a momento. É uma bela apresentação e uma abordagem cuidadosa à meditação consciente que irá ajudá-lo a desacelerar, enriquecer sua vida como pai e nutrir a vida interna de seus filhos.

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Sobre o autor

Francesca Cappucci Fordyce

Francesca Cappucci Fordyce é uma jornalista que já trabalhou em televisão, rádio e meios impressos. Trabalhou como repórter no ar por anos 10 com ABC News em Los Angeles. Ela agora é uma dona-de-casa. Ser um "filho quebrado" que se transformou em uma pessoa "quebrado", ela fez disso uma prioridade para curar sua dor, porque ela não queria o filho para herdar seus traços negativos. Ela pode ser contactada em: Este endereço de e-mail está protegido contra spambots. Você deve habilitar o JavaScript para visualizá-lo.