Por que seus traços de personalidade podem mudar com algum trabalho

Por que seus traços de personalidade podem mudar com algum trabalho

Os traços de personalidade podem mudar através de intervenções persistentes e grandes eventos da vida, sugere uma revisão de pesquisas recentes.

Traços de personalidade, identificados como neuroticismo, extroversão, a abertura à experiência, a simpatia e a consciência podem prever uma ampla gama de resultados importantes, como saúde, felicidade e renda. Por esse motivo, essas características podem representar um alvo importante para intervenções políticas destinadas a melhorar o bem-estar humano.

Estável mas mutável

"Neste artigo, apresentamos o caso de que características podem servir como preditores relativamente estáveis ​​de sucesso e alvos acionáveis ​​para mudanças e intervenções políticas", diz o co-autor Wiebke Bleidorn, professor de psicologia da Universidade da Califórnia, Davis.

"Pais, professores, empregadores e outros têm tentado mudar a personalidade para sempre por causa de sua consciência implícita de que é bom tornar as pessoas pessoas melhores", acrescenta o co-autor Christopher Hopwood, também professor de psicologia.

Mas agora, ele diz, fortes evidências sugerem que os traços de personalidade são amplos o suficiente para explicar uma ampla gama de comportamentos socialmente importantes em níveis que superam os preditores conhecidos e que eles podem mudar, especialmente se você pegar pessoas na idade certa e exercer sustentado esforço. No entanto, essas características também permanecem relativamente estáveis; portanto, embora possam mudar, não são fáceis de mudar.

É improvável que investimentos em intervenções dispendiosas sejam recompensados ​​porque as evidências sobre traços de personalidade não estão informando as intervenções.

“Por esse motivo, seria útil que os formuladores de políticas públicas pensassem mais explicitamente sobre o que é necessário para mudar a personalidade para melhorar o bem-estar pessoal e público, os custos e benefícios de tais intervenções e os recursos necessários para alcançar os melhores resultados, sendo ambos informados por evidências sobre traços de personalidade e investindo mais recursos sustentados e atenção para entender melhor a mudança de personalidade ”, afirmam os pesquisadores.


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Intervenções para mudar traços de personalidade

A pesquisa descobriu que um número relativamente pequeno de traços de personalidade pode explicar a maioria das maneiras pelas quais as pessoas diferem umas das outras. Portanto, eles estão relacionados a uma ampla gama de resultados importantes da vida. Essas características também são relativamente estáveis, mas mutáveis ​​com esforço e bom timing. Essa combinação - ampla e duradoura, mas mutável - os torna alvos particularmente promissores para intervenções em larga escala.

Ambos neuroticismo e consciência, por exemplo, podem representar boas metas de intervenção na idade adulta jovem. E certas intervenções - especialmente aquelas que exigem persistência e comprometimento a longo prazo - podem ser mais eficazes entre pessoas conscientes e emocionalmente estáveis. Também é importante considerar fatores motivacionais, pois o sucesso é mais provável se as pessoas estiverem motivadas e acharem que a mudança é viável, dizem os pesquisadores.

Bleidorn e Hopwood dizem que exemplos de questões importantes que poderiam ser mais informadas pela ciência da personalidade incluem: Qual é o impacto a longo prazo das mídias sociais e dos videogames? Como fazemos com que as crianças sejam mais gentis e trabalhem mais na escola? Como ajudamos as pessoas a se aculturarem em novos ambientes? E qual é a melhor maneira de ajudar as pessoas a envelhecerem com graça e dignidade?

A pesquisa aparece em Psicólogo americano.

Sobre os Autores

O co-autor Wiebke Bleidorn é professor de psicologia na Universidade da Califórnia, Davis. O co-autor Christopher Hopwood também é professor de psicologia.

A pesquisa é o produto do Personality Change Consortium, um grupo internacional de pesquisadores comprometidos em promover o entendimento da mudança de personalidade. Bleidorn e Hopwood, iniciaram o consórcio.

Estudo original

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